Kami secara konsisten menjunjung tinggi bisnis kami dengan prinsip transparansi dan akuntabilitas tertinggi.
Cara Kami Menjadi Organisasi yang Bertanggung Jawab dengan Tata Kelola Perusahaan yang Unggul
ITM berkomitmen pada standar Tata Kelola Perusahaan tertinggi dalam mengejar penciptaan nilai dan keunggulan bisnis untuk meningkatkan nilai tambah bagi pemegang saham. Pemosisian kompetitif dipertahankan dengan komitmen kuat pada integritas, perilaku etis, dan profesionalisme.
Rapat Umum Pemegang Saham
ITM mengadakan Rapat Umum Pemegang Saham sesuai dengan Anggaran Dasar yang sejalan dengan peraturan pasar modal terkait.
Sistem Pelaporan Pelanggaran (Whistleblowing System)
Karyawan kami ITM bertindak secara profesional sesuai dengan tanggung jawab dan Kode Etik yang berlaku. ITM mendorong karyawan, pemangku kepentingan, dan mitra bisnis untuk melaporkan peristiwa terkait tindakan penipuan, pelanggaran etika, kejahatan, penyalahgunaan wewenang, suap, dan masalah lain yang melibatkan karyawan dan/atau pihak lain yang memiliki hubungan dengan kami.
